刚入门的程序员思维，可能就是单纯把任务做完就万事大吉，但是这样真的只是一个无情的做需求机器，CRUD侠，干了很多年也不见得能升职加薪，反而还会职责某某某晋升喜欢舔老板 
为什么仅仅会做需求的程序员没办法升职加薪呢，原因在于如果单纯完成需求的角度， 的确太没有难度，尤其是在大公司，各种平台各种库实现各种功能，想要的一些功能也有轮子直接给你用，加上现在大模型平台提供的技术赋能，实现需求的成本几何降低，所以如果仅仅把目光局限在需求的实现上，很难拿到好结果，也许手上好几个需求并发，自己也默默加班加点的做了，但是年底发现绩效还是"符合预期"，真忍不住破口大骂，叹一声时运不济，命途多舛。 
那对于一个程序员，除了做需求外，还有哪些值得做的事情呢？我认为有那么几项 
第一点，是在交付需求之外，多想想规划、落地、复盘的事情，也叫PDCA，项目管理。很多人一拿到需求，就像狼见到血一样，扑通一下就奔过去，埋头...