刚刚送走一个包装1年经验的小伙子，面的后端开发，履历是本科1年经验，面试时远程面试问题回答感觉都不错，就风风火火驱车几百公里到我们这入职了 
第一周熟悉公司环境感觉有些不对劲，非常基础的WEB知识一问三不知。 
到了二周开始熟悉框架、代码、开发工具，第三周我提供了一个比较简单的模块需求让他独立实现（一个完全独立模块，只有简单的加和查），这个后端项目用的Django走ORM模式，第四周无法交付代码评审又卡了好几天，一个功能模块写成4个模块，重复的功能输出了多个视图和接口，到了第五周被劝退了； 
作为导师感觉还挺对不住他的 🤣，毕竟大老远几百公里跑过来，可能也因为他是面的一年的经验过来的，所以没把他当实习生对待所以分配上手步骤进度会比较快，早上问我要走了，接下来想继续做一块要学习什么 
感觉后端这一块需要的技术储备挺多的，真的不是包装一下经验过了面试就能上岗就业的